{"id":15147,"date":"2021-11-08T12:26:05","date_gmt":"2021-11-08T11:26:05","guid":{"rendered":"https:\/\/congovirtuel.com\/information\/?p=15147"},"modified":"2021-11-08T12:33:12","modified_gmt":"2021-11-08T11:33:12","slug":"rdc-racisme-violence-et-traitements-inhumains-des-travailleurs-congolais-dans-cinq-mines-de-cobalt-exploitees-par-les-chinois-enquete-raid-et-cajj","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/congovirtuel.com\/information\/rdc-racisme-violence-et-traitements-inhumains-des-travailleurs-congolais-dans-cinq-mines-de-cobalt-exploitees-par-les-chinois-enquete-raid-et-cajj\/","title":{"rendered":"RDC :\u00a0\u00bbRacisme\u00a0\u00bb, \u00ab\u00a0violence\u00a0\u00bb et traitements inhumains des travailleurs congolais \u00a0dans cinq mines de cobalt exploit\u00e9es par les Chinois (Enqu\u00eate RAID et CAJJ)","gt_translate_keys":[{"key":"rendered","format":"text"}]},"content":{"rendered":"\n

Deux organisations (RAID et CAJJ) ont men\u00e9 des enqu\u00eates dans les  mines  et leurs soci\u00e9t\u00e9s m\u00e8res   suivantes :  Kamoto Copper Company (KCC) de Glencore, Metalkol RTR de Eurasian Resources Group,  Tenke Fungurume Mining (TFM) de China Molybdenum,  Soci\u00e9t\u00e9 mini\u00e8re de Deziwa (Somidez) de China Nonferrous Metal Mining Company (CNMC), dont la compagnie mini\u00e8re publique congolaise G\u00e9camines d\u00e9tient 49 % des parts, et la Sino-congolaise des mines (Sicomines), une co-entreprise entre G\u00e9camines et un consortium de soci\u00e9t\u00e9s et d\u2019investisseurs chinois.<\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n

 Les conclusions de l’enqu\u00eate r\u00e9v\u00e8lent des conditions d\u00e9sastreuses, de la discrimination et des salaires extr\u00eamement bas dans les mines industrielles de cobalt.<\/p>\n\n\n\n

\u00ab Les affirmations de l’industrie mini\u00e8re selon lesquelles l’extraction \u00e0 grande \u00e9chelle de cobalt au Congo est \u00ab\u00a0propre\u00a0\u00bb, \u00ab\u00a0durable\u00a0\u00bb et \u00ab\u00a0exempte de violations des droits humains\u00a0\u00bb ne sont tout simplement pas \u00e0 la hauteur de la r\u00e9alit\u00e9.<\/em><\/p>\n\n\n\n

L’exploitation de milliers de travailleurs congolais<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

Les recherches de RAID et de CAJJ r\u00e9v\u00e8lent que le cobalt destin\u00e9 aux batteries des v\u00e9hicules \u00e9lectriques repose en grande partie sur un syst\u00e8me de main-d’\u0153uvre bon march\u00e9 et l’exploitation de milliers de travailleurs congolais. \u00bb<\/p>\n\n\n\n

 \u00ab L\u2019explosion des ventes de v\u00e9hicules \u00e9lectriques devrait \u00eatre l’occasion de sortir la population congolaise de la pauvret\u00e9, mais les r\u00e9cits d\u00e9sesp\u00e9r\u00e9s des travailleurs des mines de cobalt du Congo racontent une autre histoire. Le passage \u00e0 l’\u00e9nergie propre doit \u00eatre une transition juste, pas une construite sur le dos des travailleurs congolais exploit\u00e9s<\/em>\u00bb a d\u00e9clar\u00e9 Josu\u00e9 Kashal, Responsable du suivi et de l’\u00e9valuation \u00e0 CAJJ.<\/p>\n\n\n\n

 Le cobalt est consid\u00e9r\u00e9 comme un min\u00e9ral essentiel dans les batteries lithium-ion qui alimentent les v\u00e9hicules \u00e9lectriques (VE). Plus de 70% du cobalt mondial est extrait au Congo.<\/p>\n\n\n\n

La demande de cobalt devrait exploser dans les 30 prochaines ann\u00e9es, alors que des engagements en faveur des z\u00e9ro \u00e9missions nette d’ici 2050 devraient \u00eatre pris lors de la COP26 \u00e0 Glasgow.<\/p>\n\n\n\n

L’acc\u00e9l\u00e9ration de la production de VE est cruciale pour la transition vers une \u00e9conomie \u00e0 faible \u00e9mission de carbone.<\/p>\n\n\n\n

Toutefois, elle semble li\u00e9e \u00e0 de graves violations du droit du travail, comme le r\u00e9v\u00e8le la nouvelle \u00e9tude men\u00e9e dans cinq mines industrielles qui extraient du cobalt au Congo : Kamoto Copper Company (KCC), Metalkol RTR, Tenke Fungurume Mining (TFM), Sino-congolaise des mines (Sicomines) et Soci\u00e9t\u00e9 mini\u00e8re de Deziwa (Somidez).<\/p>\n\n\n\n

Ce rapport de 87 pages \u00ab La route de la ruine ? Les v\u00e9hicules \u00e9lectriques et les violations des droits des travailleurs dans les mines industrielles de cobalt au Congo<\/em> \u00bb met en lumi\u00e8re un syst\u00e8me d’exploitation g\u00e9n\u00e9ralis\u00e9e. Les travailleurs congolais interrog\u00e9s dans le cadre de l\u2019\u00e9tude on dit recevoir des salaires tr\u00e8s bas et \u00eatre soumis \u00e0 des heures de travail excessives, \u00e0 des traitements d\u00e9gradants, \u00e0 de la violence, \u00e0 de la discrimination, \u00e0 du racisme, \u00e0 des conditions de travail dangereuses et \u00e0 un m\u00e9pris flagrant des normes de sant\u00e9 de base.<\/p>\n\n\n\n

Certains travailleurs ont racont\u00e9 avoir re\u00e7u des coups de pied, des gifles, des coups de b\u00e2ton, des insultes, avoir \u00e9t\u00e9 injuri\u00e9s et tir\u00e9s par les oreilles. Certains travailleurs ont fait \u00e9tat de graves discriminations et d’abus dans les mines exploit\u00e9es par des compagnies chinoises.<\/p>\n\n\n\n

 Un travailleur a d\u00e9clar\u00e9 \u00ab Notre situation est pire qu’auparavant. Les Chinois viennent imposer leurs normes et leur culture. Ils ne traitent pas bien les Congolais. C’est une nouvelle colonisation<\/em>. \u00bb<\/p>\n\n\n\n

Les violations du droit du travail congolais<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

Les violations du droit du travail sont directement li\u00e9es \u00e0 un mod\u00e8le de sous-traitance selon lequel les travailleurs ne sont pas embauch\u00e9s directement par les soci\u00e9t\u00e9s mini\u00e8res, mais indirectement via des entreprises sous-traitantes. Les chiffres officiels montrent qu’au moins 57% de la main-d\u2019\u0153uvre dans les cinq mines concern\u00e9es par les recherches est fournie par des sous-traitants. Dans certaines mines, ce pourcentage \u00e9tait nettement plus \u00e9lev\u00e9. Les employ\u00e9s et les responsables des entreprises de sous-traitance interrog\u00e9s ont expliqu\u00e9 que, selon eux, les soci\u00e9t\u00e9s utilisent ce mod\u00e8le comme une strat\u00e9gie d\u00e9lib\u00e9r\u00e9e pour r\u00e9duire leurs co\u00fbts, limiter leur responsabilit\u00e9 en mati\u00e8re de s\u00e9curit\u00e9 des travailleurs et \u00e9viter que les travailleurs n\u2019adh\u00e8rent \u00e0 des syndicats.<\/p>\n\n\n\n

Les travailleurs embauch\u00e9s par des sous-traitants gagnent des salaires extr\u00eamement bas, souvent bien inf\u00e9rieurs au salaire de subsistance de 402 USD par mois, c\u2019est-\u00e0-dire la r\u00e9mun\u00e9ration minimale pour garantir un niveau de vie d\u00e9cent. Ils ne re\u00e7oivent pas de prestations des soins de sant\u00e9, ou des prestations partielles, parfois \u00e0 hauteur de 10 USD seulement par travailleur et par mois. Ceci est contraire au droit congolais qui oblige les employeurs \u00e0 fournir des soins de sant\u00e9 gratuits aux travailleurs et \u00e0 leur famille \u00e0 charge.<\/p>\n\n\n\n

Les conclusions pr\u00e9sent\u00e9es dans ce rapport d\u2019\u00e9tude s\u2019appuient sur 130 entretiens et des recherches d\u00e9taill\u00e9es men\u00e9es pendant 28 mois par l\u2019organisme de surveillance des activit\u00e9s des soci\u00e9t\u00e9s bas\u00e9 au Royaume-Uni, Rights and Accountability in Development (RAID), et par le Centre d\u2019Aide Juridico-Judiciaire (CAJJ), un centre d\u2019aide juridique congolais sp\u00e9cialis\u00e9 dans le droit du travail.<\/p>\n\n\n\n

Dans leur rapport, RAID et CAJJ tracent le cobalt sur toute la cha\u00eene d\u2019approvisionnement, des cinq mines de cobalt industrielles jusqu\u2019aux fabricants de v\u00e9hicules \u00e9lectriques, comme General Motors, Renault Group, Tesla, Toyota, Volkswagen et Volvo, entre autres. Ces soci\u00e9t\u00e9s en contact avec les consommateurs cherchent souvent \u00e0 d\u00e9montrer qu\u2019elles s\u2019approvisionnent en min\u00e9raux de mani\u00e8re responsable.<\/p>\n\n\n\n

 RAID et CAJJ ont appel\u00e9 toutes les soci\u00e9t\u00e9s mini\u00e8res de cobalt et de cuivre op\u00e9rant au Congo \u00e0 mettre fin au recours intensif aux entreprises de sous-traitance pour leurs besoins en main-d’\u0153uvre, \u00e0 payer \u00e0 tous les travailleurs congolais (embauches directes et indirectes) le salaire de subsistance, et \u00e0 prendre des mesures imm\u00e9diates pour r\u00e9pondre aux all\u00e9gations de violence physique, de racisme et de discrimination \u00e0 l\u2019encontre des travailleurs congolais. Les organisations ont incit\u00e9 les constructeurs automobiles \u00e0 mettre fin aux contrats avec leurs fournisseurs de cobalt qui ne prennent pas les mesures ad\u00e9quates pour rem\u00e9dier \u00e0 l’exploitation des travailleurs.<\/p>\n\n\n\n

Par  Anneke Van Woudenberg pour  RAID et Josu\u00e9 Kashal  pour  CAJJ (Kolwezi)<\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n

Lire le rapport en anglais<\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n